La Vie éco
Entreprises familiales: Conseils pour assurer la continuité entre générations
Business
Entreprises familiales: Conseils pour assurer la continuité entre générations
Les défis majeurs des entreprises familiales au Maroc, en particulier la transmission entre générations, ont été analysés lors d'une conférence internationale qui a commencé mercredi à Casablanca. Les informations détaillées sont disponibles.
Date de publication
à
Dernière mise à jour
Je
La 8e édition de l'International Family Business Research Forum (IFBRF) a débuté ce mercredi à Casablanca. C'est la première fois que cet événement a lieu en Afrique et il se tiendra dans les locaux de l'ESCA Ecole de Management jusqu'au 26 septembre. Des chercheurs, des dirigeants et des décideurs de plus de 24 pays se réunissent pour discuter de l'avenir des entreprises familiales.
La discussion sur les défis, les opportunités et l'héritage des entreprises familiales africaines, présentée par Oumaima Quiddi, qui est professeure-chercheuse et membre de la Chaire Entreprise Familiale à l'ESCA Ecole de Management, a lancé cet événement. Elle est également co-organisatrice de la 8e édition de l'IFBRF.
Cette discussion a rassemblé des dirigeants de grandes entreprises familiales telles qu'Amine Berrada Sounni, à la tête du groupe Omnipar, Diana Maria Zniber de Diania Holding, Amine Sekkat d'IMACAB au Maroc, et Elyes Rekik de Coficab en Tunisie, qui a pris part à la réunion par vidéoconférence.
Pendant les discussions, ces leaders ont identifié les défis majeurs auxquels font face les entreprises familiales au Maroc, tels que la passation de pouvoir entre les générations, la gestion, la pérennité, la numérisation, l'intelligence artificielle et l'innovation.
Les éléments essentiels pour assurer le passage de connaissances entre différentes générations.
Chacun est persuadé que pour assurer la transmission du savoir entre les générations, il est essentiel de favoriser la communication, la transparence et l'implication des jeunes leaders dans les prises de décision. Ils ont également souligné l'importance de la bonne gouvernance, en particulier la gestion des émotions, et l'adaptation aux défis numériques comme l'intelligence artificielle et la robotique pour améliorer la performance des entreprises.
D'autres sujets comme l'impact des politiques publiques et des écosystèmes en Afrique, le développement régional dans la région MENA, ainsi que des sujets stratégiques sur le financement, l'entrepreneuriat et les transitions, seront discutés pendant ces trois jours. Le but est de fournir une analyse détaillée des tendances actuelles et des suggestions concrètes pour l'avenir des entreprises familiales.
Organiser l'IFBRF à Casablanca offre une occasion exclusive de mettre en avant les particularités et les opportunités des entreprises familiales africaines et de la région MENA. Au-delà d'être un lieu d'échange entre recherche et pratique, ce forum vise à diffuser à l'international les travaux de recherche auprès d'un large public : institutions, entreprises, familles en affaires, étudiants et chercheurs, selon les propos d'Oumaima Quiddi.
"Collaboration pour élaborer des méthodes de gestion adaptées aux entreprises familiales"
De plus, en réunissant des personnes influentes, des leaders et des experts universitaires, l'IFBRF encourage des échanges fructueux et constructifs, facilitant la discussion de solutions pratiques et durables et la collaboration sur les approches de gouvernance de l'entreprise familiale. En organisant cette édition en Afrique pour la première fois, ESCA Ecole de Management confirme son engagement et sa position centrale dans les échanges internationaux sur l'entreprise familiale.
Créé en 2015, l'IFBRF vise à réunir les chercheurs et professionnels impliqués dans le développement des entreprises familiales. Les éditions précédentes ont eu lieu en Allemagne, en Italie, en Autriche, à Monaco, en Belgique, aux Émirats arabes unis et à Chypre.
Selon les organisateurs, l'objectif de ce forum est de créer des liens entre le monde universitaire, les situations pratiques sur le terrain et les décisions politiques. Les idées principales provenant des divers débats seront synthétisées dans un rapport final qui sera présenté à la clôture de cette manifestation.
Suggestions d'articles
Consultez le résumé en vidéo de La Vie Éco du 24 octobre.
Annonce gouvernementale : Onze nouveaux postes de haut niveau ont été pourvus par des nominations.
Production d'électricité par soi-même : Les règles en vigueur se clarifient
Régénération du nombre d'animaux dans un élevage : Le paiement de l'aide financière débutera en novembre
Dans le domaine aérien, la RAM met en place une stratégie solide pour augmenter ses vols à destination des régions du Sud.
Le secrétaire général de l'Organisation des Nations unies demande à nouveau une résolution pacifique par le dialogue pour le Sahara.
Tous droits réservés © 2025 La Vie éco. Réalisé et créé par SG2I Consulting.



