La Vie économique
Sekkouri : L'importance accordée aux jeunes dans la politique de l'emploi du gouvernement
Au Maroc
Lors de sa visite à Tanger, le ministre Younes Sekkouri a réitéré l'engagement envers les jeunes dans la stratégie nationale de l'emploi. Cette année, plus de 100 000 jeunes bénéficient de la formation professionnelle en alternance, un programme qui combine enseignement théorique et expérience en entreprise pour faciliter l'insertion des jeunes sans diplôme et répondre aux besoins de l'industrie, en particulier dans le secteur textile.
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Le ministre Younes Sekkouri a souligné l'importance accordée aux jeunes dans la politique gouvernementale en matière d'emploi lors d'une rencontre à Tanger.
Le gouvernement a décidé de mettre en avant la jeunesse dans sa politique d'emploi, a expliqué Sekkouri lors d'une visite à un centre de formation en alternance dans une entreprise de textile à la zone franche de Tanger, dans le cadre du lancement de l'année de formation 2025-2026.
Cette année, plus de 100 000 jeunes sont en formation professionnelle en alternance, comme l'a souligné le ministre. Il a expliqué que le gouvernement finance cette initiative pour soutenir l'emploi des jeunes, car il reconnaît que la formation en alternance est un moyen rapide d'accéder à un emploi.
Les jeunes sont accueillis dans les centres des entreprises participantes pour une période de plusieurs semaines. Pendant ce temps, ils suivent une formation en alternance qui se déroule sur deux mois de cours théoriques et quatre mois de travail au sein de la chaîne de production. Les jeunes reçoivent un salaire pendant ces quatre mois et ont également accès aux services de transport et de restauration.
Le ministère soutient les entreprises en employant des jeunes qui ont quitté l'école, en particulier, a déclaré Sekkouri. Il a noté que le ministère cherche à embaucher un maximum de jeunes non qualifiés, sans expérience préalable en production, à travers des accords de formation conclus avec les entreprises.
Il a également noté que la visite de cette usine leader dans le secteur du textile et de l'habillement, qui collabore avec des marques internationales, vise à se renseigner de plus près sur la mise en œuvre de ce programme novateur et à évaluer l'impact positif de différentes stratégies gouvernementales visant à stimuler l'industrie textile, à améliorer sa compétitivité et à former une main-d'œuvre qualifiée pour renforcer sa capacité d'exportation.
Houda Larini, directrice de l'entreprise "Larinor", a noté que la venue du ministre a permis de mettre en lumière les formations offertes par le centre de formation par alternance de l'entreprise à des jeunes. Ces derniers suivent un programme de six mois, comprenant deux mois de cours théoriques et pratiques, et quatre mois d'intégration dans la production de l'entreprise.
Grâce à cette initiative, l'entreprise participe à l'accompagnement professionnel des jeunes dans une relation mutuellement bénéfique. Les jeunes qui ont interrompu leur parcours scolaire ou qui sont en difficulté sont préparés à rejoindre le monde du travail sur le plan professionnel et émotionnel, tandis que l'entreprise profite de la presence d'une main-d'œuvre qualifiée qui répond à ses besoins dans différents domaines, a-t-elle précisé.
Lors de cette visite, le ministre et ses collègues ont visité les lignes de production de l'entreprise qui se concentre sur le textile et les vêtements destinés à l'exportation. Ils ont également vérifié l'avancement du programme de formation en alternance pour les jeunes au sein du centre de formation de l'entreprise "Larinor".
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