Dans le monde de l'économie, il est important de comprendre comment assurer la transmission intergénérationnelle au sein des entreprises familiales. Au Maroc, les défis majeurs auxquels font face ces entreprises, notamment en matière de succession, ont été analysés lors d'un forum international qui s'est ouvert à Casablanca ce mercredi. Voici les points clés abordés lors de cet événement.
Date de publication:
Il
Dernière mise à jour
Il
La 8e édition de l'International Family Business Research Forum (IFBRF) a débuté ce mercredi à Casablanca. Cette année, l'événement se déroule en Afrique et rassemble des chercheurs, des chefs d'entreprise et des décideurs de plus de 24 pays pour discuter de l'avenir des entreprises familiales. L'événement se tiendra dans les locaux de l'ESCA Ecole de Management jusqu'au 26 septembre.
Lors de cet événement, Oumaima Quiddi, professeure et chercheuse, a animé un panel sur les défis, les opportunités et l'héritage des entreprises familiales africaines. Elle est membre de la Chaire Entreprise Familiale à ESCA Ecole de Management et a contribué à l'organisation de la 8e édition de l'IFBRF.
Cette discussion a rassemblé des dirigeants d'entreprises familiales renommées telles qu'Amine Berrada Sounni, à la tête du groupe Omnipar, Diana Maria Zniber de Diania Holding, Amine Sekkat d'IMACAB au Maroc, et Elyes Rekik de Coficab en Tunisie, qui a contribué via une vidéoconférence.
Lors des discussions, ces leaders ont identifié les défis principaux auxquels font face les entreprises familiales au Maroc, tels que la passation de pouvoir entre générations, la gestion, la pérennité, l'adoption du numérique, l'intelligence artificielle et l'innovation.
Les éléments essentiels pour réussir la communication entre différentes générations.
Il est largement admis que pour assurer la transmission des connaissances entre les générations, il est essentiel d'avoir une communication ouverte, transparente et d'impliquer les jeunes dirigeants dans les prises de décision. De plus, il est souligné l'importance d'une bonne gouvernance, en particulier la gestion des émotions, et la capacité à s'adapter aux défis numériques comme l'intelligence artificielle et la robotique pour améliorer la performance des entreprises.
D'autres sujets comme le rôle des politiques publiques et des écosystèmes en Afrique, le développement régional dans la zone MENA, ainsi que des sujets stratégiques sur le financement, l'entrepreneuriat et les transitions, seront discutés au cours de ces trois jours. L'objectif est de fournir un aperçu complet des tendances actuelles et des solutions pratiques pour l'avenir des entreprises familiales.
Organiser l’IFBRF à Casablanca offre une occasion spéciale de mettre en avant les caractéristiques et les possibilités des entreprises familiales africaines et de la région MENA. Au-delà d’être un lieu d’échange entre la recherche et la pratique, ce forum vise à diffuser à l'échelle internationale les études de recherche auprès d'un large public comprenant les institutions, les entreprises, les familles dans les affaires, les étudiants et les chercheurs», a indiqué Oumaima Quiddi.
"Collaboration pour définir les stratégies de gestion de l'entreprise familiale"
En réunissant des personnes influentes et des experts universitaires, l'IFBRF encourage un dialogue productif et constructif pour discuter de solutions pratiques et durables, ainsi que pour collaborer à l'élaboration de stratégies de gouvernance pour les entreprises familiales. En organisant cet événement en Afrique pour la première fois, ESCA Ecole de Management confirme son implication et son importance dans les échanges internationaux liés aux entreprises familiales.
Créé en 2015, l'IFBRF est un événement important pour les professionnels et chercheurs impliqués dans la croissance des entreprises familiales. Les éditions précédentes ont eu lieu en différents pays, dont l'Allemagne, l'Italie, l'Autriche, Monaco, la Belgique, les Émirats Arabes Unis et Chypre.
Selon les personnes en charge, l'objectif de ce forum est de créer des liens entre le monde universitaire, la pratique sur le terrain et les décisions politiques. Les conclusions des différentes discussions seront regroupées dans un rapport final qui sera présenté à la clôture de ce événement.
Sélection d'articles recommandés
Résumé de La Vie Éco du 24 octobre : Disponible en format vidéo
Nouvelles nominations à des postes de haut niveau lors du conseil de gouvernement.
Production d'électricité par soi-même : Les règles à suivre se clarifient
Restitution du nombre d'animaux de l'élevage : Le paiement de l'aide financière directe débutera en novembre.
RAM a mis en place un plan efficace pour améliorer ses vols vers les régions du Sud.
Le secrétaire général des Nations unies appelle de nouveau au dialogue concernant la situation au Sahara.
Ce texte est protégé par le droit d'auteur de La Vie éco en 2025. Toute reproduction est interdite sans autorisation. Ce site a été créé
