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Entreprises familiales: Les clés pour assurer une transition générationnelle réussie
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Entreprises familiales: Les clés pour assurer une transition générationnelle réussie
Les défis majeurs auxquels font face les entreprises familiales au Maroc, en particulier la transmission entre les générations, ont été analysés lors d'un forum international qui s'est ouvert à Casablanca ce mercredi. Voici les informations importantes à retenir.
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La 8e édition de l'International Family Business Research Forum a débuté ce mercredi à Casablanca. C'est la première fois que cet événement se déroule en Afrique. Il se tiendra à l'ESCA Ecole de Management jusqu'au 26 septembre et réunira des chercheurs, des dirigeants et des décideurs de plus de 24 pays pour discuter de l'avenir des entreprises familiales.
La discussion sur les défis, les opportunités et l'héritage des entreprises familiales africaines, dirigée par Oumaima Quiddi, qui est professeure-chercheuse et membre de la Chaire Entreprise Familiale à ESCA Ecole de Management, a débuté le programme de la 8e édition de l'IFBRF.
Ce débat a rassemblé des dirigeants de grandes entreprises familiales tels qu'Amine Berrada Sounni, à la tête du groupe Omnipar, Diana Maria Zniber de Diania Holding, Amine Sekkat d'IMACAB au Maroc, et Elyes Rekik de Coficab en Tunisie, qui a pris part à la discussion via vidéoconférence.
Lors des discussions, ces leaders ont identifié les challenges clés auxquels sont confrontées les sociétés familiales au Maroc, tels que la passation de pouvoir entre générations, la gestion, la pérennité, la transition vers le numérique, l'intelligence artificielle et la créativité.
Les éléments essentiels pour assurer la transmission de savoir et de valeurs entre générations.
Il est largement admis que pour assurer la transmission du savoir entre générations, il est essentiel d'avoir une communication claire et transparente, ainsi que d'impliquer les jeunes dirigeants dans le processus de prise de décision. De plus, il est important de souligner l'importance d'une bonne gouvernance, en particulier la gestion des émotions, et de s'adapter aux défis du monde numérique, comme l'intelligence artificielle et la robotique, afin de garantir la performance des entreprises.
D'autres sujets tels que l'impact des politiques publiques et des écosystèmes africains, le développement régional dans la région MENA, ainsi que des questions stratégiques liées au financement, à l'entrepreneuriat et aux transitions, seront discutés pendant cette période de trois jours. L'objectif est de fournir une analyse approfondie des tendances actuelles et des recommandations pratiques pour l'avenir des entreprises familiales.
Sel'accueil de l'IFBRF à Casablanca offre une occasion rare de mettre en avant les caractéristiques et les opportunités des entreprises familiales en Afrique et dans la région MENA. Ce forum vise à être plus qu'un simple espace de discussion entre recherche et pratique, mais également un moyen de diffuser à l'échelle internationale les travaux de recherche auprès des divers acteurs : institutions, entreprises, familles entrepreneuriales, étudiants et chercheurs», a indiqué Oumaima Quiddi.
« Collaborative development of governance approaches for family businesses »
De plus, en réunissant des personnes influentes telles que des décideurs, des leaders et des universitaires, l'IFBRF encourage un dialogue productif et enrichissant qui permet d'aborder des solutions pratiques et durables pour la gouvernance des entreprises familiales. En organisant cette édition en Afrique pour la première fois, ESCA Ecole de Management confirme son implication et sa position centrale dans les échanges internationaux concernant les entreprises familiales.
Créé en 2015, l'IFBRF est un événement important pour les chercheurs et professionnels qui travaillent dans le domaine du développement des entreprises familiales. Les éditions précédentes ont eu lieu en Allemagne, en Italie, en Autriche, à Monaco, en Belgique, aux Émirats Arabes Unis et à Chypre.
Sel forum vise à créer des liens entre les universités, la pratique sur le terrain et les décisions politiques. Les conclusions des discussions seront compilées dans un document final qui sera présenté à la clôture de cet événement.
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